各碩士研究生指導(dǎo)教師:
為進一步發(fā)揮好典型示范引領(lǐng)作用,提升研究生導(dǎo)師隊伍建設(shè)水平,提高研究生教育質(zhì)量,根據(jù)《山東省教育廳關(guān)于做好2023 年度山東省優(yōu)秀研究生導(dǎo)師等推薦工作的通知》要求,現(xiàn)開展山東省優(yōu)秀研究生導(dǎo)師和導(dǎo)學(xué)團隊申報工作,相關(guān)事宜通知如下:
一、申報范圍及條件
(一)山東省優(yōu)秀研究生導(dǎo)師和十佳導(dǎo)師
1.申報范圍
申報人應(yīng)為我校在職碩士研究生指導(dǎo)教師,包括聘任的兼職導(dǎo)師。往年已獲表揚的,本次不再推薦。
2.申報條件
(1)理想信念堅定。認真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,堅持正確的政治方向,擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),全面貫徹黨的教育方針,嚴(yán)格執(zhí)行國家教育政策。
(2)師德師風(fēng)高尚。堅持立德樹人的根本任務(wù),注重自身修養(yǎng),恪守學(xué)術(shù)道德,治學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)、作風(fēng)正派、清正廉潔、為人師表。關(guān)注研究生的身心健康和全面成長,善于與研究生溝通交流,定期組織開展研究生的學(xué)術(shù)研討交流活動;遵循研究生教育規(guī)律,創(chuàng)新研究生指導(dǎo)方式,注重科學(xué)精神、創(chuàng)新能力與綜合素質(zhì)的培養(yǎng);幫助研究生解決思想、學(xué)業(yè)等方面實際困難,得到學(xué)生尊敬愛戴。
(3)素質(zhì)能力過硬。有較高的學(xué)術(shù)造詣和學(xué)術(shù)水平,近3年來主持或完成高水平教研、科研成果、省級以上項目課題;注重教書育人,善于教學(xué)改革,近3年主講一門以上研究生課程,教學(xué)成效突出;具有國際化視野,積極開展研究生國際合作與交流,在教改研究、教材建設(shè)、精品課程建設(shè)等方面有突出成果。
(4)育人成效顯著。具有3年以上指導(dǎo)研究生經(jīng)歷,所指導(dǎo)的研究生思想品質(zhì)好、學(xué)術(shù)水平高、學(xué)位論文質(zhì)量優(yōu)秀,創(chuàng)新能力強、取得突出成果,曾獲得國家級或全國性獎勵,或其他省級以上獎勵、高水平的科研成果;已畢業(yè)研究生就業(yè)質(zhì)量高,畢業(yè)生的社會貢獻及認可度高。
(5)行業(yè)產(chǎn)業(yè)導(dǎo)師和德育導(dǎo)師。行業(yè)產(chǎn)業(yè)導(dǎo)師應(yīng)具有5年以上行業(yè)產(chǎn)業(yè)背景,在全省同行業(yè)中有較高的認可度和影響力,與高校產(chǎn)學(xué)研合作密切,參與高校學(xué)科與學(xué)位點建設(shè)、研究生實踐課程建設(shè)和教學(xué)、指導(dǎo)或聯(lián)合指導(dǎo)研究生等工作,包括企事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員、高技能人才等。德育導(dǎo)師應(yīng)積極參與研究生思想政治教育工作,定期開展專題報告、主題講座、思政現(xiàn)場教學(xué)、主題黨日等活動,推動習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想進教材、進課堂、進頭腦,包括黨政領(lǐng)導(dǎo)干部、科技工作者、企業(yè)家、時代楷模等。
(6)有以下情況之一者,不得推薦:在教育教學(xué)、指導(dǎo)研究生過程中有違背黨的路線方針政策言行;有學(xué)術(shù)不端或者師德失范行為的;近五年所指導(dǎo)研究生的學(xué)位論文在國家及山東省學(xué)位論文抽檢中出現(xiàn)“存在問題論文”的;所指導(dǎo)的研究生在政治、學(xué)習(xí)、科研和生活等方面有違法違紀(jì)情況的;導(dǎo)師出現(xiàn)其他嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為,或其他不能履行崗位職責(zé)的情況。
3.推薦名額
山東省優(yōu)秀研究生導(dǎo)師1名。山東省十佳導(dǎo)師從當(dāng)年或往年的山東省優(yōu)秀研究生導(dǎo)師中推薦1名,推薦往年人選的,不占用當(dāng)年度優(yōu)秀研究生導(dǎo)師限額。同時,將根據(jù)申報情況遴選確定一些條件過硬的導(dǎo)師為校級優(yōu)秀研究生導(dǎo)師并進行培育建設(shè)以逐步達到省級水平。
(二)山東省優(yōu)秀研究生導(dǎo)學(xué)團隊和十佳導(dǎo)學(xué)團隊
研究生導(dǎo)師組與其所指導(dǎo)的研究生共同構(gòu)成的導(dǎo)學(xué)團隊。
(1)團隊組成合理。優(yōu)秀研究生導(dǎo)學(xué)團隊(以下簡稱團隊)應(yīng)具有穩(wěn)定的合作關(guān)系及合理的組成結(jié)構(gòu)(其中研究生指導(dǎo)教師不少于3人),團隊的主導(dǎo)師應(yīng)為推薦單位的全職研究生導(dǎo)師,主導(dǎo)師(或?qū)熃M)應(yīng)完整指導(dǎo)過一屆及以上研究生畢業(yè)并獲得學(xué)位。團隊中的學(xué)生應(yīng)為注冊在校的全日制、非全日制研究生。
(2)團隊職責(zé)清晰。團隊的導(dǎo)師組應(yīng)具有較高的政治覺悟、道德品質(zhì)、文化素養(yǎng)和良好的協(xié)同創(chuàng)新精神,全面落實立德樹人的根本職責(zé),指導(dǎo)研究生樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,增強使命感、責(zé)任感;提升研究生知識創(chuàng)新和實踐創(chuàng)新能力,教導(dǎo)研究生恪守學(xué)術(shù)道德規(guī)范。
(3)團隊分工明確。團隊負責(zé)人與團隊成員需共同承擔(dān)課題、共享研究平臺、共有科研成果、共同完成研究生指導(dǎo)工作,導(dǎo)師組成員在科研領(lǐng)域有緊密聯(lián)系,在學(xué)生指導(dǎo)上形成直接的合作和互助關(guān)系,在團隊建設(shè)中有明確、具體的責(zé)任分工。
(4)團隊管理有效。團隊具有明確的學(xué)術(shù)方向和規(guī)范的管理辦法,注重研究生的全方位管理,具有分層分類的管理模式;科學(xué)、合理的制定研究生培養(yǎng)計劃,在校內(nèi)外有影響力和示范性;團隊建立了和諧發(fā)展的導(dǎo)學(xué)關(guān)系,工作體系完備、機制健全,形成了特色鮮明的導(dǎo)學(xué)文化,育人成效突出,導(dǎo)學(xué)育人共同體建設(shè)方面具有示范引領(lǐng)價值。
(5)團隊成果突出。在培養(yǎng)研究生方面取得一系列突出的科研及社會實踐成果。團隊研究生具有較高的學(xué)術(shù)水平與科研創(chuàng)新能力,參與國家級、省部級及以上重點科研課題、公開發(fā)表有重要影響的學(xué)術(shù)成果或榮獲省部級以上科研成果獎勵等。
(6)有以下情況之一者不得推薦:同優(yōu)秀研究生導(dǎo)師有關(guān)規(guī)定。
山東省優(yōu)秀研究生導(dǎo)學(xué)團隊1個。山東省十佳導(dǎo)學(xué)團隊從當(dāng)年或往年的山東省優(yōu)秀研究生導(dǎo)學(xué)團隊中推薦1個,推薦往年人選的,不占用當(dāng)年度優(yōu)秀研究生導(dǎo)學(xué)團隊限額。同時,將根據(jù)申報情況遴選確定一些水平過硬的研究生導(dǎo)學(xué)團隊為校級優(yōu)秀研究生導(dǎo)學(xué)團隊并進行培育建設(shè)以逐步達到省級水平。
原則上,優(yōu)秀研究生導(dǎo)師和導(dǎo)學(xué)團隊主導(dǎo)師不重復(fù)申報。
二、材料報送
擬申報人員須認真填寫《山東省優(yōu)秀研究生導(dǎo)師推薦表》(附件1)和《山東省優(yōu)秀研究生導(dǎo)學(xué)團隊推薦表》(附件2),于2023年8月28日前將表格電子文本pdf版發(fā)送至指定郵箱。研究生處將組織專家依據(jù)申報人員指導(dǎo)研究生情況、師德情況、教學(xué)情況、科研情況等,根據(jù)山東省教育廳下達的推薦限額,擇優(yōu)推薦參加山東省優(yōu)秀研究生指導(dǎo)教師和優(yōu)秀研究生導(dǎo)學(xué)團隊的評選。
聯(lián)系電話:89626300郵箱:531236919@qq.com
研究生處
2023年8月26日